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Abstract
Labor integration of migrants in the Colombian labor market has become an important challenge within government policies. Despite their administrative regularization status, the national perception is negative since they are associated with delinquency, transgression of the law, and usurpation of benefits, such as health and education. In addition, during political campaigns, they become an unavoidable subject. It is necessary to work on institutional articulation issues from the national, governmental, and local perspective, as well as to integrate elements, such as gender approach, entrepreneurship, and campaigns against xenophobia into public policy actions and to integrate them into local development plans.
Keywords:
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